Rejoignez notre entreprise leader dans un secteur concurrentiel et en constante évolution. Nous valorisons la satisfaction client en atteignant des objectifs exigeants en termes de qualité, coûts et délais. Notre priorité est de "faire bien du premier coup" et de garantir un environnement de travail sûr avec "Zéro accident".

Nous vous invitons à accompagner le changement au quotidien et à contribuer activement à notre succès. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants, rejoignez-nous dès maintenant !

Caractéristiques du poste :

• Nombre de poste : 2
• Statut du poste : non cadre
• Type de contrat : CDI
• Horaires : Décalé du lundi au vendredi en 3*8
• Localisation : ateliers Roissy Charles de Gaulle
• Site : CDG
• Equipe : 8 

Pourquoi nous rejoindre ?

• Développez vos compétences techniques dans un cadre stimulant et innovant.
• Bénéficiez d’opportunités d’évolution au sein du groupe.
• Profitez d’avantages attractifs :
  • Majorations de la rémunération liées à l’horaire décalé pouvant aller jusqu’à 30%.
  • Billets d’avion à tarif préférentiel (après 6 mois d’ancienneté)
  • Indemnité kilométrique mensuelle ou prise en charge à 100% du Pass Navigo
  • Budget loisirs (CE) donnant accès à des tarifs préférentiels pour le cinéma, concerts, parcs d’attractions, activités sportives, etc.

Missions :

Affecté dans l'unité modulaire de Roissy CDG vous êtes en charge de la maintenance des attaches des moteurs AF et clients.

Vous êtes autonome sur tout le traitement du module et vous réalisez les opérations suivantes :

• Démontage /remontage des modules (tous moteurs))
• Inspections tous niveaux, visuelles et dimensionnelles
• Réparation suivant niveau de capacité de l'entité
• Gestion du dossier de visite et systèmes d'informations associés
• Release des modules (si habilitation APRS)

Enjeux du poste :

• Dans l'esprit d'autonomie du service, vous participez à la définition et rédaction des demandes de dérogation, d'évolution des travaux à réaliser, en collaboration des services supports.
• Vous êtes acteur dans la démarche d’amélioration continue : sécurité des vols, sécurité individuelle et collective du personnel, etc.
• Vous participez aux actions issues des plans d’amélioration, en utilisant les outils appropriés dans son quotidien (Self audit, DIP, audit de tâche, etc.).
• Vous suivez votre programme OJT/FPT défini ; Alerte en cas d’écart constaté dans sa réalisation

Formation : 

• Bac pro aéro
• ou Bac pro mécanique avec expériences

Compétences soft skills et hard skills :

• Polyvalence
• Rigueur et méthode dans le travail
• Excellente capacité d’analyse
• Travail en équipe
• Bonne maîtrise de l’anglais technique niveau 2 (66%) et du français
• Connaissance des outils de métrologie
• Profil avec une habilitation sur machine-outil (tour, fraiseuse, pointeuse) sera un plus

Candidature :

Pour la constitution et l’analyse de votre dossier, merci de joindre IMPERATIVEMENT les originaux des documents suivants :

• CV 
• Diplômes ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d’un diplôme étranger (plus d’informations sur : ENIC-NARIC France) https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr
• Certificats de travail

Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

Process de recrutement :

• Entretien de motivation avec un membre de l’équipe RH et un manager
• Test d’anglais Bright en ligne niveau   N2 (66%) 

Chaque étape est éliminatoire.

Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Merci de nous écrire à l’adresse suivante : mail.handicap@airfrance.fr

Rejoignez-nous et contribuez à l'excellence de notre service de maintenance !