Deuxième acteur mondial sur le marché de la maintenance aéronautique, Air France Industries poursuit sa stratégie de développement et a pour ambition d'affirmer sa position parmi les leaders mondiaux.

L'activité de maintenance aéronautique du groupe Air France compte plus de 200 compagnies aériennes clientes dans le monde, pour un total de près de 2000 avions supportés : flotte Air France et ses clients.

Afin de poursuivre son développement, Air France Industries recherche de nouveaux talents.

Les métiers techniques aéronautiques vous intéressent ? Vous avez envie de découvrir les spécificités de la maintenance aéronautique, assurant la maîtrise économique comme opérationnel de la performance ?
Rejoignez-nous pour devenir Technicien(ne) Engineering Avion !

Qui sommes-nous ?

L’engineering Avion est une entité de la Direction Industrielle qui réalise la maintenance de plus de 250 avions, avec des enjeux économiques et opérationnels majeurs pour Air France comme pour nos clients industriels.

Au cœur de l’activité de la maintenance aéronautique, vous serez en charge des activités engineering afin de définir les actions et politiques d’entretien des flottes AIR FRANCE et clientes. Par vos actions, vous contribuerez à l’amélioration de la sécurité des vols, à la diminution des coûts de maintenance et à la diminution de notre empreinte carbone.

 Vos actions contribueront à garantir la qualité de service optimale à nos clients ainsi que la meilleure performance économique et opérationnelle

Dans cet environnement challengeant, fortement réglementé et très concurrentiel, vous serez amené à intervenir sur toutes les activités d'ingénierie de production ou de support technique afin de permettre aux équipes de production, la réalisation de tous les travaux d'entretien des avions.

Nous recherchons des collaborateurs impliqués et motivés afin de rejoindre nos équipes dans les bureaux de la direction Entretien Avion. 

•  Vous aurez la charge de la création et la mise à jour de documents techniques (Documentation constructeurs, spécifications, schémas techniques, services bulletins, liste de matériel...)
  Vous prendrez en compte les exigences réglementaires des constructeurs et des autorités aériennes

• Vous réaliserez des études de faisabilité et des analyses pour trouver des solutions d’amélioration pour modifier les politiques d’entretien ou faire évoluer les standards techniques de votre flotte
  Vous définirez des solutions de réparation en conformité avec les documents constructeurs.

• Vous contribuerez à la définition et aux évolutions de la politique d'entretien de la flotte

• Vous contribuerez à l'anticipation des besoins, la mise en place d'évolutions technologiques et techniques.

• Vous participerez à la capitalisation des problèmes techniques et des résolutions de pannes (analyse et synthèse des événements techniques) afin de contribuer à faire évoluer notre politique d’entretien et d’optimiser nos processus de maintenance

Le respect de la qualité, des délais, du contrat passé avec le client, seront vos enjeux principaux, permettant de répondre à l’objectif principal : "la sécurité des vols".

 Vous serez un acteur décisif dans l’atteinte des objectifs d’excellence opérationnelle, de performance économique de sécurité des vols et de maintien de navigabilité d’Air France.
Vos interlocuteurs seront variés, tant internes (engineering, équipe de production…) qu’externes (clients, fabricants comme BOEING, AIRBUS...)

Vous êtes titulaire d’un BTS aéronautique ou d’une licence professionnelle aéronautique ou d’un DUT GTE ou GMP

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et maitrisez le français( B1) et l’anglais technique : niveau bright 3 attendu. Vous pouvez consultez le lien suivant : https://brightlanguage.com

Nous comptons sur :

• Votre rigueur, votre professionnalisme et votre respect des procédures
• Votre autonomie, vos capacités d’organisation et votre esprit d’analyse
• Votre dynamisme, votre curiosité et votre force de proposition
• Votre esprit d’équipe, d’unité et d’entreprise
• Votre sens du client interne et externe

Une première expérience au sein d’un bureau technique ou d’un bureau d’étude serait appréciée.

Des sessions de tests seront organisées afin d’évaluer vos capacités de raisonnement logique.

Pièces à fournir pour l'étude de votre candidature :

• Votre CV actualisé
• Vos diplômes
• Votre pièce d'identité

Parce que votre équilibre vie personnelle /vie professionnelle fait partie des valeurs d’Air France !

• Une organisation anticipée de la prise de congés
• Congé d’éducation parentale jusqu’aux 4 ans de l’enfant
• Aide à la garde d’enfant jusqu’aux 4 ans de l‘enfant
• Dispositif proche aidant et don de congés
• Accès à des offres dédiées de logement dans le parc social et intermédiaire (sous réserve de remplir les conditions réglementaires d'inscription sur la plateforme AL’in et In’li)

Parce qu’Air France sait faire évoluer ses collaborateurs !

• Un accès à la formation qui vous permettra d’acquérir et de développer vos compétences
• De multiples possibilités/opportunités d’évolution de carrière
• Des entretiens périodiques de performance et de développement avec votre hiérarchie

Parce que la rémunération est importante, viendront s’ajouter à votre salaire de base !

• Rémunération calculée en fonction de votre expérience passée dans la maintenance aéronautique.
• Indemnisation kilométrique de vos trajets domicile/lieu de travail limitée à 90km A/R ou prise en charge de l’intégralité du Pass Navigo.


Parce que notre engagement dans l’aviation de demain est importante !

• Programme « Air France ACT » (carburant SAF, …)
• Renouvellement de la flotte par des avions nouvelle génération (réduction de l’empreinte carbone)

Et parce que nous sommes Air France !

• Un budget annuel est alloué par Air France pour la cohésion d’équipe
• Accès aux billets d’avion à tarifs réduits (vols AIR France et partenaires) pour vous et vos proches après 6 mois d’ancienneté.
• Facilités de stationnement sur Roissy
• Activités sociales et Culturelles à tarifs préférentiels grâce au Comité Social et Economique Industriel.
• Restaurants d’entreprises
• Engagement depuis 30 ans dans la politique Diversité-Inclusion et pour « Féminisons les métiers de l’aérien »
• Possibilité de faire du bénévolat dans nos fondations ou associations (aviation sans frontières, Fondation Air France…)