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RESPONSABLE FORMATION MAINTENANCE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, Air France est un acteur majeur du transport aérien mondial.
Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.  

Référence

2018-7676  

Description du poste

Intitulé du poste

RESPONSABLE FORMATION MAINTENANCE H/F

Métier

Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique

Catégorie socio-professionnelle

Cadre

Présentation du contexte

HOP!, compagnie aérienne, filiale du Groupe AIR FRANCE/KLM recrute pour sa Direction Maintenance & Engineering un(e) Responsable Formation Maintenance basé(e) sur son site de Clermont-Ferrant (63).

 

 

Description de la mission

 

1- Définir les orientations et le cahier des charges de la formation technique

· Déterminer les besoins de formation interne (divers services) et externes (clients)

· Etablir le planning des stages et sessions de formation

· Créer de nouveaux stages

 

2- Veiller au respect permanent des procédures et des règlements encadrant la pratique de la formation technique

· Accompagner de manière active l’adaptation de la compagnie aux nouveaux règlements

· concernant la formation du personnel

· Etre le garant du respect de la réglementation

· Créer et améliorer les procédures

· Contrôler le respect des formations aux chartes formation

 

3- Encadrer et animer l’équipe pédagogique

· Répartir les missions de formation entre les instructeurs examinateurs

· Contrôler le contenu et la forme des formations animées par instructeurs

· Contrôler le contenu et la forme des examens

· Veiller à la bonne pédagogie des formateurs

· Manager l’équipe (congés payés, suivi des heures, EAA, Recrutement…)

· Veiller au maintien des compétences de son équipe

 

4- Intervenir sur des missions de correspondant formation

· Assurer un contrôle qualitatif de la formation réalisée en interne ou en externe

· Elaborer le budget et le plan de formation technique

· Assurer un contrôle des coûts de formation

· Suivre le déroulement du plan de formation du personnel technique

 

5- Contribuer à la sécurité des vols à la Maintenance

· Définir les actions liées à la sécurité des vols à la Maintenance

· Assurer les retours concernant les problèmes liés à la sécurité des vols à la Maintenance

Profil recherché

 

Formation nécessaire : DMA, BTS, DUT, ATSMA, Brevets militaires avec une expérience de Formateur

 

Expérience : Significative en Maintenance Aéronautique et/ou en formation aéronautique > 5ans

 

Pré-requis indispensables :

Maîtrise de l’anglais (écrit, lu, parlé)

Maîtrise de l’outil informatique

 

Déplacements : Oui (régularité : 1 à 2 par mois + interventions plus longues pour formations)

Horaires : travail principalement en horaires administratifs

Type de contrat : CDI – temps plein

Statut : Cadre

 

Si ce poste vous intéresse, merci de déposer votre candidature (CV + lettre de motivation) via le mail : RhDemRecrute@hop.fr

 

Date limite de dépôt des candidatures : 2 septembre 2018

Type de contrat

CDI

Temps partiel possible

Non

Type d'horaires

Administratif

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Auvergne-Rhône-Alpes, Puy de Dôme (63)

Site

CLERMONT-FERRAND