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Manager Personnel d'Examen de Navigabilité H/F- Transavia


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Transavia, la compagnie low-cost du groupe Air France-KLM, opère plus de 100 lignes aériennes au départ de la France (Orly, Nantes, Lyon et Montpellier) et des Pays-Bas (Amsterdam, Rotterdam, Eindhoven et Groningen) à destination de la France, de l'Europe et du bassin méditerranéen. Transavia a transporté 16,6 millions de passagers en 2019. Transavia France poursuit sa forte croissance avec 7,4 millions de passagers transportés en 2019, en augmentation de 5%. Transavia France est aujourd'hui la première compagnie low-cost au départ d'Orly et la deuxième au départ de Paris (Beauvais, Roissy, Orly). Avec plus de 1700 employés en France, Transavia met au cœur de ses engagements la qualité de ses services, la proximité de ses équipages et l'innovation. Un parti-pris qui lui vaut d'être régulièrement récompensée. Pour la deuxième fois, Transavia France a été élue Service Client de l'Année 2022 dans la catégorie Transport collectif de voyageurs (ESCDA) et a obtenu pour la cinquième année consécutive le label Meilleure Enseigne décerné par le magazine Capital, catégorie Compagnies aériennes low-cost. La compagnie a également reçu le trophée Qualiweb 2022, pour la quatrième année consécutive, pour sa qualité de services en ligne dans la catégorie Tourisme et Transport. Enfin, Skyscanner lui a décerné le Traveller Trust Award valorisant les meilleures expériences de réservation.  

Référence

2022-15179  

Description du poste

Intitulé du poste

Manager Personnel d'Examen de Navigabilité H/F- Transavia

Métier

Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique

Catégorie socio-professionnelle

Cadre

Description de la mission

 

Rattaché(e) au leader Référentiel et Conformité, le chef d’équipe Personnel d’Examen de Navigabilité assurera principalement les missions suivantes :

  • Coordonner l’action des Personnels Examen de Navigabilité Transavia et les PEN sous-traitants,
  • Assurer le suivi et la mise à jour des Certificats de Navigabilité des avions de la flotte Transavia France, ainsi que de la bonne intégration des avions dans le système informatique
  • Piloter l’équipe en adéquation avec le plan de charge,
  • Superviser la formation, le maintien à niveau et l’habilitation des équipes PEN, interne et sous-traitant,
  • Soumettre à la Direction Qualité l’habilitation ou le renouvellement de la licence des Personnels Examen de Navigabilité,
  • Effectuer les revues de navigabilité en vue de renouveler/proroger un Certificat d’Examen de Navigabilité (CEN) ou émettre une recommandation en vue de l’obtention d’un certificat de navigabilité pour export dans le cadre de phase-in/phase-out/winterlease,
  • Assurer la mise à jour de la documentation sous responsabilité du pôle PEN,
  • Transmettre les données contractualisées avec les Lessors,
  • Piloter les indicateurs de suivi de performance liés à son activité et gestion du reporting associé vers le DR (Dirigeant Responsable), le RD (Responsable Désigné) et le RQSE (Responsable Qualité, Sécurité, Environnement),
  • Interlocuteur dédié de l’OSAC sur les renouvellements/prorogations de CEN,
  • Conseiller, accompagner et renforcer l’équipe en charge des intégrations et sorties des aéronefs de la flotte Transavia,
  • Participer à des projets transverses en lien avec son domaine de compétences.

Toute activité en dehors de celles énumérées au titre des fonctions principales pourra être confiée au collaborateur dans le cadre de son activité en fonction de son évolution au sein du service et des besoins de l’entreprise.

Profil recherché

  • Diplôme Aéronautique de niveau Bac+2 minimum ou détenteur d’une licence Partie 66 appropriée
  • Eligible aux exigences Part-CAMO.A.310 (1) et (2) :
    au moins 5 ans dans le domaine du maintien de la navigabilité. (management d’une activité de gestion de maintien de navigabilité / entretien (exemple responsable Bureau Technique pendant au moins 2 à 3 ans, responsable de service d’entretien aéronefs en atelier d’entretien 145, expérience de maintenance ne devrait pas dépasser 75% du total)
  • au moins deux à trois ans dans la réalisation de tâches de gestion du maintien de navigabilité (élaboration de programme d’entretien, gestion des AD, gestion des réparations, fiabilité, etc.)
    au moins deux ans dans la surveillance de la conformité de tâches de gestion du maintien de la navigabilité (audits, vérification de la conformité réglementaire, etc.).
  • Maîtrise des outils bureautiques informatiques, connaissances TRAX appréciée
  • Maitrise de l’anglais (niveau B2)
  • Rigueur, disponibilité, organisé, capacité à travailler en équipe.

 

POSTE ELIGIBLE AU TELETRAVAIL 

Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent parvenir par mail à l’adresse suivante : recrutement.sol@fr.transavia.com avec la référence de l’annonce : Chef d'équipe PEN.

Type de contrat

CDI

Temps partiel possible

Non

Type d'horaires

Administratif

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

Site

Bâtiment BELAIA – 7 avenue de l'union 94390 ORLY