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Apprenti(e) - QSE H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, Air France est un acteur majeur du transport aérien mondial.
Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.  

Référence

2019-9856  

Description du poste

Intitulé du poste

Apprenti(e) - QSE H/F

Métier

Exploitation & Opérations aériennes - Opérations aériennes & Préparation des Vols

Catégorie socio-professionnelle

Apprenti

Présentation du contexte

La Direction du Service en Vol comprend les Personnels Navigants Commerciaux (PNC : Hôtesses et Stewards) d’Air France, soit près de 14000 personnes et les fonctions support qui les accompagnent (Ressources Humaines, Production Planning, Sécurité des Vols, Logistique, Formation, Communication…).

 

Dans le cadre de son engagement à améliorer de façon continue la sécurité de ses opérations, la compagnie Air France a mis en place un SGRF (système de gestion du risque fatigue) afin de maîtriser les risques liés à la fatigue des PNC et de mettre en place les outils appropriés.

Description de la mission

Rattaché(e) au service QSE et sous la responsabilité votre maître d'apprentissage, votre principale mission consistera à contribuer au pilotage du système de gestion du risque fatigue.

 

Vos différentes missions s'axeront autour des thèmes suivants :

 

  • Pilotage et organisation :

 

Participer aux instances dédiées au risque fatigue suivantes (contribuer à la préparation et à la rédaction des comptes rendus) : Comité risque fatigue PNC.


Participer aux autres instances traitant de la fatigue (commission rotations).

 

  • Analyse des risques :

 

Apporter son aide concernant les 3 processus d’analyses de risques : Réactif / Proactif / Prédictif, et notamment :

  1. Identifier et évaluer les menaces liées à la fatigue des PNC sur la sécurité des vols devant faire l’objet d’étude.
  2. Analyser les résultats unitaires ou systémiques et/ou études réalisées en Comité Fatigue.
  3. Participer à l’analyse statistique des mesures des niveaux de fatigue avec l’appui de la Recherche Opérationnelle si nécessaire et réaliser la synthèse de l’évaluation des risques associés avec l’appui du coordinateur SGRF.

 

  • Conformité / Participation à la gestion du changement :

 

Assurer le suivi des actions prise à l’issue des Comités SGRF mensuels.

 

Participer à la revue périodique des indicateurs du SGRF en actualisant les tableaux de bord SGRF.

 

Participer aux études des changements qui affectent le SGRF.

 

 

Les principaux résultats permanents attendus sont :

 

  • le suivi de l’évolution des indicateurs sur le niveau de fatigue et s’assurer de leur maintien dans les fourchettes de valeurs définies par le Comité Fatigue.

 

  • l’amélioration continue du SGRF.

 

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) en licence ou Master 1 et vous recherchez un contrat d'apprentissage d'1 an dans le domaine de la Qualité.

 

Vous possédez des capacités d’analyse et de synthèse.

 

Vous avez des aptitudes à la communication orale et écrite ainsi qu'un sens du relationnel et une capacité d’écoute. 

 

Vous êtes doté de très bonnes connaissance des outils Excel/World.  

 

Si vous avez des connaissances en Ergonomie ce serait un plus

Type de contrat

Alternance et apprentissage

Durée du contrat (mois) :

12 mois

Date de prise de poste souhaitée

30/09/2019

Temps partiel possible

Non

Type d'horaires

Administratif

Profil candidat

Spécialisation

QUALITE

Niveau d'études min. requis

Bac + 3

Langue

Anglais (3 - Confirmé)

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)

Site

45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX

Informations CCA

Titulaire du CCA

Non