SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recherche un Adjoint Ressources Humaines, expert en protection sociale H/F.

Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines du siège, vous êtes un expert sur le volet protection sociale et outil Workday.

Vos missions :

Piloter et suivre le dossier Prévoyance Santé, en lien avec BRH notre conseil en assurance :

·         Contrôle et suivi des contrats, mise en conformité (convention collective, évolutions législatives, etc.)

·         Traitement des dossiers spécifiques : évolution de garanties, changement d'assureur, appel d'offre, etc.

·         Suivi du calendrier et préparation des COPIL/instances en collaboration avec les équipes relations sociales

Gestion des déclarations obligatoires ou process spécifiques de paie :

·         Pénibilité, DOETH, Abondement CPF

·         Analyses ponctuelles, développement : GPEC

Gestion administrative des Instances/Relations sociales :

·         Suivi du calendrier du CSE, préparation des ODJ

·         Préparation et animation de commissions

·         Traitement de dossiers spécifiques (licenciement de salarié protégé, etc.)

Préparer et piloter le plan de formation

Piloter la mobilité interne pour la population siège

Coordonner les activités de l'équipe RH constituée de 2 collaboratrices :

·         Campagne de recrutement et intégration des alternants, suivi administratif

·         Traitement ponctuel des demandes intérimaires

·         Management

Vous êtes titulaire d'un bac+5 en ressources humaines et disposez d'une véritable expertise en protection sociale (mutuelle/prévoyance).

Votre rigueur, votre aisance relationnelle et orale ainsi que vos aptitudes managériales vous permettront de réussir pleinement dans vos missions.

Vous maîtrisez l'outil Workday et êtes en mesure de travailler quotidiennement sur la plateforme. Vos compétences techniques liées au pack office sont également reconnues.

Maîtrise de l'anglais obligatoire.