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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Entité de rattachement : AFKL - GROUPE AIR FRANCE KLM - 51342559--&gt;AFKL CH - AFKL Group - 51342571</title>
    <link>https://recrutement.airfrance.com/handlers/offerRss.ashx?LCID=1036&amp;Rss_Entity=11063</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=21442&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-21442</link>
      <category>Systèmes d'informations/Développement</category>
      <category>CDI</category>
      <category>5 avenue JC Maxwell 31109 TOULOUSE</category>
      <title>2025-21442 - Développeuse / Développeur Expérimenté Full Stack (Angular / Springboot) – Air France Toulouse</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Systèmes d'informations/Développement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Ce qui fait la différence chez Air France ?
Innovation concrète : Intelligence artificielle intégrée au quotidien (assistants, copilotes IA, prompt engineering), transformation digitale des métiers, technologies full stack modernes (Angular / Springboot).

Diversité des sujets :De l’aéronautique (outils pour les pilotes et personnels navigants, maintenance avions) à l’expérience client (application Mobiles, fidélisation Flying Blue), en passant par l’optimisation opérationnelle, vous aurez l’occasion de toucher à des domaines variés et passionnants.

Culture inclusive et égalitaire : Chez Air France, la diversité et l’égalité professionnelle homme-femme sont des valeurs centrales. Nous mettons un point d’honneur à promouvoir un environnement respectueux, ouvert à tous les talents et garantissant l’égalité des chances.

Vision responsable : Notre démarche s’inscrit dans un projet d’entreprise qui prend en compte les enjeux du futur, avec des actions concrètes en faveur de la durabilité, intégrées naturellement à l’innovation.

Montée en compétences : Valorisation de votre savoir-faire technique et de votre curiosité pour l’IA, accompagnement sur les nouveaux usages et technologies.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation ingénieur ou Master 2 en informatique, vous bénéficiez d’une expérience démontrée d’au moins 4 ans dans le développement applicatif au sein d’une équipe.
Dans l’optique de créer ou faire évoluer les applications du Système d’Informations Air France – KLM, vous possédez une solide connaissance de Java et des principaux frameworks de développement (Angular, SpringBoot / SpringSecurity / SpringBatch), des bases de données relationnelles (Oracle, PostgreS) et noSQL (MongoDB), de la GCL (GIT) et idéalement de la mise en œuvre des tests (TU, TI, TDD / BDD…). Une expérience en développements mobiles natifs (iOS / Android) serait un plus.
Afin d’être à l’aise dans les échanges typés DevOps toujours plus nombreux, votre avez développé une bonne culture du CI/CD, idéalement orientée autour de Bamboo et des outils Azure et Github. Notez que la cloudification de l’ensemble des applications du Système d’Informations est en cours, vous y participerez de façon active.
Vous avez participé à des projets organisés en Kanban ou Scrum, et avez peut-être même œuvré comme Scrum-Master, ce qui vous permettra de vous intégrer aisément au sein d’une Product Team et de son organisation Agile. Votre esprit de synthèse, votre force de conviction et votre maîtrise de la communication facilitent les décisions avec l’ensemble des collaborateurs de l’équipe, éventuellement en langue anglaise, à l’écrit comme à l’oral.
Nos derniers talents embauchés témoignent d’un esprit d’équipe, d’une vraie écoute et du plaisir de travailler sur des projets qui ont du sens et du challenge.
Prêt à rejoindre une entreprise qui innove et qui vous fait grandir ? Découvrez-en plus sur corporate.airfrance.com et envoyez votre candidature !

Air France – Propulsez votre avenir, innovez chaque jour.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;5 avenue JC Maxwell 31109 TOULOUSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 09 Jul 2026 11:49:59 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24085&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24085</link>
      <category>Communication/Communication interne</category>
      <category>Alternance et apprentissage</category>
      <category>45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX</category>
      <title>2026-24085 - ALTERNANCE CARGO - Amélioration de la Communication &amp; Maturité Data F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Communication/Communication interne&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Alternance et apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Principales responsabilités
· Diagnostiquer et améliorer les pratiques actuelles de communication.
· Concevoir des stratégies de communication multi-canales adaptées aux différents publics.
· Produire des contenus engageants (articles, infographies, présentations, vidéos courtes).
· Animer et gérer les supports internes (intranet, Teams, newsletters).
· Contribuer aux actions d’acculturation data (webinaires, ateliers, micro-formations).
· Construire un mini plan de formation adapté aux membres de l’équipe pour introduire de nouvelles techniques de communication.
·  Animer des sessions de formation internes sur les outils et médias de communication.
· Mesurer l’impact et construire un guide de communication pérenne.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Étudiant(e) en Bachelor ou Master en Communication, Marketing, Médias Digitaux, Relations Publiques, Journalisme, Communication organisationnelle ou domaine équivalent.
Compétences clés :
· Excellente communication écrite et orale en anglais (le français est un plus).
· Intérêt marqué pour la communication interne et la transformation digitale.
· Capacité d’analyse et de synthèse.
· Créativité, autonomie, proactivité et sens de l’organisation.

Air France KLM Cargo est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous valorisons la diversité et favorisons un environnement inclusif.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 4&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 07 Jul 2026 07:20:05 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24643&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24643</link>
      <category>Stratégie et développement/Etudes et Performance</category>
      <category>CDI</category>
      <category>45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX</category>
      <title>2026-24643 - Senior Data Analyst - Flying Blue F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Stratégie et développement/Etudes et Performance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant qu'analyste de données chez Flying Blue, vous transformerez les données clients et commerciales en informations exploitables pour orienter les décisions stratégiques et opérationnelles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de produit, les experts marketing, les équipes financières et les équipes partenariats, en soutenant les initiatives qui influencent l'évolution du programme de fidélité.
Votre travail ira au-delà du simple reporting : vous analyserez les comportements, modéliserez des scénarios et présenterez les résultats de manière à influencer les décisions.

Vos missions :
Analyser des ensembles de données clients et transactionnels à grande échelle afin de comprendre les comportements, les tendances et les performances.
Élaborer des prévisions et des modèles pour appuyer les décisions commerciales et la stratégie à long terme.
Créer des tableaux de bord et des rapports analytiques destinés aux équipes produit et commerciales.
Contribuer aux analyses de scénarios pour évaluer l'impact des modifications potentielles du programme de fidélité.
Conseiller les parties prenantes sur les indicateurs clés de performance et les opportunités offertes par les données.
Collaborer avec différentes équipes marketing, partenariats, finance et produit.
Communiquer clairement les résultats à des publics techniques et non techniques.
Utiliser les outils d'IA pour améliorer l'analyse des données et la génération de connaissances.

Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire. 
Pour toute question se rapprocher du service handicap : mail.handicap@airfrance.fr&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac+5 / Master en statistiques, mathématiques, économétrie, data science ou domaine connexe

Expérience confirmée d’au moins 3 ans dans l’exploitation de grands volumes de données et la conduite d’analyses ou d’études statistiques

Expérience en programmation et analyse de données (ex. : SQL, Python, R ou équivalent)

Maîtrise de l’anglais à l'oral et à l'écrit (niveau C1)

Compétences et qualifications attendues :

Capacités d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes
Goût pour le travail sur des données complexes et leur transformation en informations claires et exploitables au service de la prise de décision
Capacité à présenter des analyses complexes de manière claire, structurée et accessible
Esprit collaboratif et aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés
Intérêt marqué pour les sujets liés à l’IA

Dans le cadre du processus de recrutement, un entretien en anglais sera prévu selon les exigences du poste.










&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 5 - Bilingue / C2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 06 Jul 2026 15:05:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=25070&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-25070</link>
      <category>Systèmes d'informations/Infrastructures &amp; Production informatique</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Toulouse La Barigoude</category>
      <title>2026-25070 - Architecte Solution - IT Resilience et DRP - Plan de Reprise d'Activité F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Systèmes d'informations/Infrastructures &amp; Production informatique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre du programme IT RESILIENCE d’Air France-KLM, nous recherchons un(e) Architecte Resilience et DRP (Disaster Recovery Plan) pour renforcer notre capacité à anticiper, organiser, tester et améliorer la résilience de notre Système d’Information.
Au sein du programme Resilience, vous jouerez un rôle clé dans la définition de la stratégie de resilience, l’organisation des solutions de continuité et de reprise, ainsi que dans la conception et le pilotage des exercices de validation.
Vous interviendrez dans un environnement hybride, combinant cloud, SaaS et systèmes legacy, avec un enjeu fort de coordination transverse entre les équipes métiers, infrastructure, sécurité, production et architecture.
Vous contribuerez également à l’amélioration continue du niveau de résilience, notamment sur les dimensions de culture, orientation métier, et de solutions technologiques.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation supérieure en informatique, architecture et infrastructures, vous avez une expérience significative en architecture IT, résilience, continuité d'activité ou plan de reprise d'activité.
Vous avez une bonne compréhension des environnements technologiques hybrides : infrastructures traditionnelles, systèmes legacy, cloud public/privé, solutions SaaS.
Vous justifiez d'une expérience réussie dans la conception, la préparation ou l'animation d'exercices de résilience ou de gestion de crise.
Vous avez la capacité à appréhender des problématiques transverses mêlant architecture, organisation, processus et gouvernance et compréhension des enjeux métiers et opérationnels.
Vous avez le sens de la structuration, un bon esprit d'analyse et la capacité à transformer des besoins complexes en solutions pragmatiques.
Excellentes qualités de communication et de coordination dans des environnements multi-acteurs, y compris en anglais.
Des déplacements seront à prévoir pour rencontrer les équipes.
Compétences attendues : 
 - Architecture de résilience et de reprise d'activité
 - Gouvernance et amélioration de processus
 - Définition d'indicateurs et tableaux de bord
 - Évaluation et mise en place d'outillages
 - Gestion des dépendances techniques et applicatives
 - Animation d'ateliers et coordination transverse
 - Rigueur et pragmatisme
 - Capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
 - Orientation amélioration continue et résultats
 - Pédagogie et capacité de communication / vulgarisation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;Toulouse La Barigoude&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 06 Jul 2026 12:42:45 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=23302&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-23302</link>
      <category>Digital/e-Marketing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX</category>
      <title>2025-23302 - Data Analyst Commercial - Digital Product F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Digital/e-Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Les analystes Performance Insights &amp; Analytics sont responsables de bout en bout de l'ensemble du processus suivant : définition des KPI, organisation de la collecte de ces informations (tagging), visualisation et analyse de ces données, pour en tirer des axes prioritaires d’évolution auprès des équipes qui maintiennent et développent nos sites et nos apps.

En tant qu’analyste senior de PIA, vous serez partie prenante d’une équipe produit qui s’inscrit dans la méthode agile.

En tant qu’analyste produit au sein de notre équipe, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

Analyse de données : comprendre le comportement de navigation de nos clients sur notre site et Apps et comprendre les conséquences sur la performance de nos touchpoints digitaux
AB testing / expérimentation : identifier les opportunités à forte valeur, implémenter des AB tests, analyser les résultats en communiquer les conclusions et les recommandations.
 Analyse des retours clients : grâce à nos outils de feedback et nos questionnaires en ligne
Communication : expliquer des analyses quantitatives complexes en s’adaptant à différents types d’audience, promouvoir l’usage des données au sein du Digital
Reporting : concevoir, développer et maintenir des dashboards interactifs et optimisés en combinant plusieurs sources de données.

Vos projets et votre contribution auront un impact sur l’ensemble de l’entité Digital.

Ce que nous offrons :
Un poste stimulant et stratégique dans un environnement international.

Un accès libre à une plateforme de formations en e-learning sur une multitude de thématiques (langues, management, nouvelles technologies, développement personnel, etc.).

Un salaire fixe brut annuel entre 48 000 € et 55 000 € selon profil.

Une part variable fonction de votre performance et celle de l’entreprise pouvant atteindre un maximum de 4,5 %.

Une participation à vos frais de transport (100% du Pass Navigo ou une Indemnité Kilomètre Véhicule ou une participation aux dépenses d’autopartage).

La possibilité d’exercer une partie de votre activité hebdomadaire en télé travail en France Métropolitaine.

25 jours de congés payés et 3 jours de congés supplémentaires ainsi qu’une Convention Jours Travaillés déclenchant entre 10 à 13 jours de congés supplémentaires par année pleine.

Des Facilités de transports (après 6 mois d'ancienneté) : accès à des tarifs préférentiels sur le réseau AF et ses partenaires.

Un régime de retraite supplémentaire financé par Air France sur un PERO et en sus du régime de retraite complémentaire.

L’adhésion à la Mutuelle d’entreprise Air France en cofinancement.

Un budget loisir (CE) permettant d'accéder à des tarifs réduits à des tickets cinéma, concerts, théâtres, parcs d'attraction, centre de vacances, activités sociales, sport, etc.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : Bac +4 ou plus orienté data

Expérience : 3 ans en tant que data analyst (Hors stages et alternance)

Connaissances indispensables : Google Analytics, SQL, Power BI, outils d’ab testing (Optimizely, AB Tasty, GA..) et de la méthode Agile

Compétences recherchées :
Bonnes compétence et goût pour l’analyse de données
Intérêt certain pour les nouvelles technologies et les développements autour du digital, dynamisme et constante capacité d’adaptation.
Capacité à prendre la hauteur, à apporter un point de vue critique et objectif sur la base d’arguments chiffrés. Pragmatisme
Capacité à travailler avec divers stakeholders et à bien communiquer
Appétence pour le travail en équipe et collaboratif
Goût de l’apprentissage et des nouveaux défis
Volonté de former les autres et de partager
Flexibilité et agilité dans un environnement de travail en constante évolution

Anglais courant (langue de travail) Niveau B2

 Poste basé à Roissy, avec déplacements occasionnels à Amsterdam.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Jul 2026 15:02:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=23182&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-23182</link>
      <category>Systèmes d'informations/Développement</category>
      <category>CDI</category>
      <category>5 avenue Maxwell 31100 TOULOUSE</category>
      <title>2025-23182 - Architecte de Domaine – Urbaniste du SI F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Systèmes d'informations/Développement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre des développements de solutions applicatives, le titulaire du poste a la charge d’apporter son expertise technico-fonctionnelle, d’assister les équipes de développement et d’intervenir sur cinq grands types d’activités de son domaine :
Les études d’architecture transverses
La contribution à l’élaboration des règles et standards d’architecture transverses ou liés à son domaine (dont la communication) 
La contribution aux études d’opportunité et phases d’avant-projet impliquant des orientations ou choix d’architecture 
Le support aux activités projets 
L’accompagnement des roadmaps techniques, LCM et sécurité
C’est un référent technico-fonctionnel, garant du respect des objectifs de l’entreprise mais également mémoire des solutions les plus efficaces. Ce faisant, il contribue largement à la cohérence du Système d’Information, à l’application des règles d’architecture, à la qualité de service, à la maîtrise des risques. Il apporte son conseil sur les coûts et les délais de livraison des solutions qu’il conçoit et optimise, en exploitant au mieux les possibilités de l’état de l’art en relation avec l’architecture technique.
 
Vous devrez également vous assurer de la bonne mise en œuvre des orientations de l’Informatique, telles qu’actuellement le passage des applications dans le Cloud ou l’industrialisation des IBC (In Business Computing).
 
L’architecte de domaine est hiérarchiquement rattaché au Manager d’Équipe de Pratique Product Governance, et fonctionnellement au Responsable de Production Métier de l’agence IT du domaine.
Il fait également entièrement partie de la communauté des architectes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous désirez rejoindre des équipes dynamiques qui construisent les solutions du transport aérien ?
Vous souhaitez apporter votre expérience (+de 3 ans sur un poste similaire) et expertise des différentes typologies d’architecture, votre connaissance avancée des mécanismes d’interopérabilité inter-applicative, des architectures multi Cloud… Alors n’hésitez pas, ce poste est fait pour vous !
Curieux(se) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur organisationnelle, vos compétences techniques, vos capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.

Votre leadership, vos qualités relationnelles, votre adaptabilité, votre autonomie et votre sens du service client sont également des atouts indispensables pour réussir votre mission.

Vous avez une bonne capacité de communication entre IT et avec les métiers et une appétence pour les aspects techniques et organisationnels.

Vous avez aussi une expérience sur l’urbanisme technique et l’optimisation des outils et des solutions.

Une expérience dans l’univers de la Data et la connaissance de l’outil Enterprise Architect seraient un plus.
Déplacements à prévoir 1 à 2 fois par mois.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;5 avenue Maxwell 31100 TOULOUSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 01 Jul 2026 12:16:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=21808&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-21808</link>
      <category>Systèmes d'informations/Développement</category>
      <category>CDI</category>
      <category>45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX</category>
      <title>2025-21808 - Consultant SAP - Basis et/ou sécurité - Développement et support F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Systèmes d'informations/Développement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la SAP Practice, ce poste contribue notablement à l'ensemble des activités transverses des différents périmètres SAP.
   Basis DEV, pivot du bon fonctionnement de la totalité des environnements au service des applications et projets SAP. En complément des tâches basis des équipes des opérations SAP OPS :
o    Paramétrer les environnements (Développement, Recette, préproduction et production) aussi bien pour le courant que pour les upgrades, l’application des patchs et des supports packages
o    Suivre la correction des vulnérabilités
o    Réaliser des Refreshs et copies ciblées (par exemple outil EPI-USE) des environnements à partir de la production
o    Appliquer des notes OSS et leurs prérequis
o    Assurer le support technique et conseil des équipes travaillant directement pour les métiers
o    Paramétrer les environnements
o    Maintenir les commodités techniques de communication comme SAP PO entre les environnements, SAP Gateway entre les applications mobiles et les back end
o    Savoir utiliser les commodités techniques CHARM et Solman pour suivre les impacts des futurs upgrades, participer à la planification des tâches des projets et apporter des KPIs standard par Backend SAP.
 Sécurité et gestion des autorisations :
o    Maitrise de SAP-IDM et/ou SAP-GRC
o    Contrôle de l'assignation des rôles SAP aux utilisateurs SAP AF et KLM via le module SAP-IDM et la transaction standard PFCG/SU01
o    Vérification des conflits d'autorisations via le module SAP-GRC.
o    Répartition des rôles SAP entre les ressources IT de la SAP Practice et de SAP OPS.
o    Gérer des projets d’utilisation de SAP-IDM et de SAP-GRC pour les nouvelles applications SAP
o    Gestion des droits relatifs aux fonctions standard définies par l’éditeur
o    Respect des règles de sécurité dictées par les CISO
 Transverse
o    IDM/GRC pour la sécurité, PO/ Personas/Gateway/Fiori pour Basis :
-          Maintenance curative et évolutive
-          Gestion des projets d’upgrade
-          Accompagner la migration vers les nouvelles solutions SAP : S4, BTP, Cloud ALM, …
o    Assurer le support de niveau 2 (débogage, résolution d’anomalies)
o    Accompagner la veille technologique
o    Communiquer sur l’avancement des travaux
o    Savoir échanger avec l’éditeur SAP
o    Veiller au respect des règles de sécurité et SLA
o    Respecter la charge attribuée aux tâches qui vous seront assignées.
o    En complément, vous pouvez être contributeurs aux réflexions sur les sujets suivants :
§   Stratégie :
o    Contribuer à la réflexion autour de la roadmap des environnements et des commodités SAP
o    Participer à la définition des standards au sein de la pratique SAP
 Organisation :
o    En coordination avec les référents des applications métier, définir les rôles et missions de l’équipe Basis
o    Veiller aux relations avec les équipes des opérations SAP OPS
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ce que nous vous offrons :
 Télétravail possible (à moduler en fonction de l’activité) ;
Intégrer une équipe SAP couvrant de nombreux domaines fonctionnels et techniques qui vous permettra de consolider et d’élargir vos compétences.
Féru de nouveaux apprentissages ? Vous adorerez bénéficier de la SAP Academy !
Curieux et agile ? Vous aurez la possibilité d’évoluer au sein de toutes les directions d’Air France (Cargo, Maintenance, Opérations aériennes…) ;
Nous aurons à cœur de vous enrichir grâce à un dispositif de formation diversifié ;
Dimension multiculturelle de nos équipes AF-KL, une vraie tribu avec des collègues sympathiques et talentueux !
Intégrer une compagnie aérienne qui a le goût de l’innovation et du challenge

Bac + 5 grandes écoles ou universitaire

Vous disposez de :
·         Une expérience démontrée d’au moins 2 ans dans l’administration des systèmes SAP et la gestion des comptes et droits d’accès utilisateurs.
·         La connaissance de plusieurs modules SAP comme SAP-IDM (Identity Management), SAP-GRC (Gestion SOD), PO, Solman, Gateway, Fiori, …
·         Expérience dans le paramétrage des environnements SAP serait un plus.
·         Une expérience dans l’utilisation de plateformes data cloud (Azure ou GCP) serait un plus.


Soft skills :
Capacités de synthèse et de communication.
Aptitude à gérer des projets en mode agile
Sens du client et du résultat
Attitude constructive et bon relationnel
Une curiosité naturelle quant à l’évolution du marché et les nouvelles offres majeures SAP comme BTP et S4Hana.

Être à l’aise en anglais, à l’écrit comme à l’oral sera nécessaire pour occuper ce poste.

Des déplacements sont possibles (en moyenne 2 fois par an) à Amsterdam&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 3 - Intermédiaire / B2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 25 Jun 2026 22:11:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=25027&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-25027</link>
      <category>Juridique/Juridique</category>
      <category>Convention de stage</category>
      <category>Siège Air France - KLM</category>
      <title>2026-25027 - STAGIAIRE - Data Privacy / Protection Office AF- KLM - F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Juridique/Juridique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Convention de stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous accompagnerez le Group Privacy Officer d’Air France KLM sur les problématiques de gestion des données personnelles /mise en conformité avec les différentes législations.

Vous assisterez notamment le Group Privacy Officer sur les missions suivantes :
- Participer à la mise en œuvre du "Privacy Maturity Program" d'Air France - KLM qui à pour objectif d'améliorer le niveau de maturité/conformité du groupe et à aligner ses pratiques, process et outils.

- Assister les filiales à évaluer leur maturité en termes de gestion des données personnelles, participation aux préconisations de plan d'action pour mise en conformité des filiales, animation du réseau.

- Assister à l'élaboration et mise en oeuvre de plans d'actions pour mise en conformité de nos activités dans les pays hors UE les plus exposés aux risques de violations de données et/ou de contrôle par les autorités de régulation locales.

- Supporter les équipes de la Holding Air France - KLM et Flying Blue Miles et s'assurer que le registres des activités de traitement sont maintenus.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Etudiant(e) de niveau bac+5 (Master 2, Mastère spécialisé, MBA, élève avocat) avec des connaissances en matière de conformité et plus spécifiquement en protection des données personnelles, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en cabinet ou entreprise sur un poste similaire.
Impliqué(e), sérieux(se) et rigoureux(se), vous avez un intérêt marqué pour les problématiques et questions en matière de protection des données personnelles et de conformité.
Vous êtes doté(e) d’une réelle capacité d’analyse, de synthèse, d’organisation et d’adaptation.
Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe.
Compte tenu des activité confiées, la maîtrise d’un anglais professionnel est indispensable. Vous avez également une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Si vous souhaitez postuler, merci de nous adresser votre CV actualisé et une lettre de motivation.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;Siège Air France - KLM&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 23 Jun 2026 12:38:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24862&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24862</link>
      <category>Systèmes d'informations/Infrastructures &amp; Production informatique</category>
      <category>CDI</category>
      <category>La Barigoude 5 Avenue James Clerk Maxwell 31109 Toulouse Cedex 9</category>
      <title>2026-24862 - Ingénieur(e) Cyber Sécurité Domaine Gestion des Identités et des Accès - IAM Toulouse F/H </title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Systèmes d'informations/Infrastructures &amp; Production informatique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant qu'Expert(e) Cybersécurité IAM, vous jouerez un rôle clé dans la conception, l'évolution et l'optimisation des architectures de gestion des identités et des accès pour les utilisateurs . Votre mission consistera à :
Définir et concevoir les architectures et solutions IAM (Identity &amp; Access Management) innovantes et robustes, axées sur la gestion des identités des personnes,  en alignement avec la stratégie globale de cybersécurité du groupe et les réglementations. 
Piloter les études d'opportunité et de faisabilité pour l'intégration de nouvelles technologies et outils IAM (On-premise et Cloud), en sélectionnant les meilleures solutions du marché.
Participer activement à la gouvernance IAM, à la définition des politiques d'accès et des standards de sécurité pour l'ensemble des systèmes et applications.
Assurer un rôle de référent(e) technique auprès des équipes projet, des développeurs, et des architectes d'entreprise, en apportant votre expertise pour sécuriser les accès de nos utilisateurs.
Apporter une expertise de pointe pour la résolution des incidents les plus complexes et l'optimisation des plateformes IAM, garantissant une haute disponibilité et performance pour la gestion des identités.
Collaborer étroitement avec les équipes SOC (Security Operations Center), RSSI (Responsable Sécurité Système Information) et les équipes d'intégration pour une sécurité optimale de bout en bout.
Mener une veille technologique constante sur les évolutions du marché IAM et des menaces cyber, afin d'anticiper les besoins et de proposer des améliorations continues.
 
Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap. Air France s’engage à créer un environnement de travail inclusif. La richesse de notre Entreprise est dans la diversité  des femmes et des hommes qui la composent.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation: Diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique avec une spécialisation en sécurité ou équivalent.

Expérience: Vous justifiez d'une expérience solide et avérée d'au moins 5 ans sur des fonctions d'ingénieur(e) ou d'architecte IAM, acquise dans des environnements complexes et à forte criticité, spécifiquement sur la gestion des identités humaines.

Leadership technique: Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise, votre capacité à influencer et à accompagner les équipes techniques sur des sujets complexes.

Innovation et Cloud: Vous avez un intérêt marqué pour l'innovation, une excellente connaissance des nouvelles technologies, notamment dans les environnements Cloud (Azure, GCP).

Anglais: Maîtrise courante de l'anglais technique et professionnel (écrit et oral), indispensable dans un contexte international.

Compétences techniques : 
Gestion des identités (humaines) : Expertise approfondie de la gestion des identités au sens large (IGA, IDM), du modèle RBAC (Role-Based Access Control) et des annuaires LDAP/AD.
Fédération d'identité : Maîtrise des protocoles de fédération d'identité (SAML, OAuth/OIDC) et expérience de leur implémentation.
Solutions IAM spécifiques : Une expérience significative avec les  produits Ping est un atout majeur.
Cloud IAM : Une Expertise avérée sur les services IAM des plateformes Cloud est un plus. 
Automatisation et Scripting : Une bonne connaissance des environnements Linux, du Shell Scripting et des outils d'automatisation et d'orchestration (Ansible,Terraform)
Outils de gestion : Connaissance des outils JIRA et ServiceNow pour le suivi et la gestion des projets.
Qualités personnelles: 
Sens de l'autonomie et de l'initiative.
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes complexes.
Excellentes compétences en communication et en pédagogie.
Rigueur, organisation et souci du détail.
Esprit d'équipe et de collaboration.

Ce que nous vous offrons : Un Défi à la Hauteur de votre Expertise
Impact significatif: L'opportunité de travailler sur des projets d'envergure, essentiels à la sécurité et à l'innovation d'un leader mondial du transport aérien, en assurant la protection des identités.
Environnement stimulant: Un environnement de travail dynamique et techniquement exigeant, où votre expertise sera valorisée et vos contributions auront un impact direct.
Développement de carrière: Des opportunités de carrières riches et variées au sein d'Air France, avec un programme de formation ambitieux pour développer continuellement vos compétences vers l'architecture, le management ou l'expertise technique.
Cadre de travail: Un environnement inclusif et ouvert à tous les talents, au sein d'une équipe passionnée par la cybersécurité.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;La Barigoude 5 Avenue James Clerk Maxwell 31109 Toulouse Cedex 9&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 16 Jun 2026 10:36:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24447&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24447</link>
      <category>Stratégie et développement/Marketing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX</category>
      <title>2026-24447 - Product Owner Pricing Data &amp; Analytics F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Stratégie et développement/Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le poste de Product Owner Pricing Data &amp; Analytics vous permettra de contribuer à un projet innovant et stratégique au sein d'une entreprise dynamique, tout en développant vos compétences dans un environnement Agile et multiculturel.

Vision et Roadmap :

· Définir et porter la vision de la data Pricing : établir la stratégie et la roadmap en phase avec l’ambition France-KLM et du PRM en intégrant les enjeux d'innovation, d’évolutivité, de modularité, de mutualisation, de dépendance et de robustesse.
· Définir et exécuter la roadmap de la data Pricing en intégrant les enjeux d’optimisation des processus, d’amélioration de l’expérience utilisateur, de réduction de coûts et d’intégration d’intelligence artificielle (ia).
· Établir, gérer et prioriser la backlog (liste des évolutions et fonctionnalités) en tenant compte de l’effort, de la complexité et des bénéfices (WSJF).
· Spécifier et/ou garantir la spécification des besoins utilisateurs sous forme d'User Stories dans JIRA et s’assurer de leur compréhension par l’équipe de développement.
· Planifier et exécuter les sprints en fonction de la capacité et vélocité de l’équipe produit ainsi que des dépendances avec les autres équipes. 
· Valider les développements et garantir des livraisons conformes aux critères d'acceptation définis.
· Assurer le suivi de la qualité de service et le support utilisateur une fois en production.

Performance et Utilisation:

· Définir et implémenter des KPI (Key Performance Indicators) pour mesurer la performance,l'adoption et la contribution aux objectifs stratégiques.
· Recueillir et analyser les retours utilisateurs pour alimenter une boucle d'amélioration continue.
· Garantir la disponibilité et la cohérence de la documentation produit et des guides utilisateurs.

Gestion des Parties Prenantes et de l'Équipe Produit :

· Être un ambassadeur inspirant de la data Pricing et assurer un rôle transversal de partage des informations et de liaison.
· Communiquer sur les réalisations et l’exécution de la roadmap par rapport à la planification prévue.
· Informer sur l'atteinte des KPIs auprès de l'équipe produit, des utilisateurs et du management.
· Gérer les parties prenantes et les obstacles afin d'assurer à l’équipe produit un environnement propice à la réalisation des objectifs.
· Animer les cérémonies Agile et promouvoir l'amélioration continue via des rétrospectives avec le Scrum
master.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
· Bac + 5 avec un minimum de 5 ans d’expérience en tant que Product owner (PO) data dans une organisation Agile (Safe à l'échelle - Scrum/Kanban).

· Expérience en Revenue management, Pricing, Product management ou développement dans la domaine de la data.

Hard skills :
· Anglais : niveau C1 minimum.
· Maîtrise de la suite Office, JIRA et Confluence.
· Culture Produit et Data (impératif), capacité à :
- Définir la typologie de data, sa qualité et son cycle de vie pour établir un catalogue data en conformité avec RGPD 
- Construire et communiquer autour de KPI et dashboards
- Créer et gérer des requetes SQL
· Comprehension des architecture data et des environnements cloud (DWH,Datalake, Azure,GCP,..) 
· Appétence pour les nouvelles technologies, la data et l’IA.
· Connaissance en Data Science

Soft skills :
· Vous êtes un leader inspirant.
· Vous êtes pro actif, dynamique, et curieux
· Vous avez un esprit analytique et de synthèse.
· Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie dans l’organisation de votre travail.
· Vous avez de bonnes qualités relationnelles et vous savez travailler en équipe avec des personnes aux profils variés (utilisateurs/collaborateurs/architectes/ développeurs), dans une organisation complexe et multiculturelle.
· Vous possédez des qualités rédactionnelles et de synthèse.

Si vous êtes une source d'inspiration pour votre équipe, rejoignez-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 15 Jun 2026 09:26:43 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24927&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24927</link>
      <category>Juridique/Juridique</category>
      <category>Convention de stage</category>
      <category>7 RUE DU CIRQUE </category>
      <title>2026-24927 - Stage – Juriste Compliance, Ethique des Affaires et Sanctions Economiques  F/H F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Juridique/Juridique&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Convention de stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nous recherchons un(e) stagiaire pour assister l’équipe Compliance du Groupe Air France KLM sur les problématiques liées à l’anti-corruption, l’éthique des affaires, les sanctions internationales et le contrôle des exportations.
Vous assisterez en particulier les membres de l’équipe sur les missions suivantes :
-          Actualisation et mise en œuvre des politiques de conformité du groupe ;
-          Support à la mise en place ou au renforcement de procédures spécifiques, notamment en lien avec les résultats de la cartographie des risques de corruption ;
-          Assistance dans la préparation et le déploiement de la cartographie des risques en matière de sanctions/contrôle des exportations
-          Participation aux actions de vérification et évaluation des tiers (questionnaires de conformité, analyse des remontées des outils de screening…) ;
-          Conseil aux opérationnels sur les problématiques de conformité ;
-          Participation à la revue, à la rédaction et à la traduction des clauses contractuelles
-          Veille juridique et rédaction de notes, de fiches pratiques etc ;
-          Support aux actions de reporting ;
-          Préparation, déploiement et suivi des actions de sensibilisation et de formation des collaborateurs sur les politiques et la réglementation applicable.

La liste de missions peut être amenée à évoluer selon les besoins de l’équipe.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Elève avocat(e) ou étudiant(e) de niveau bac+5 (Master 2 Juridique) avec des connaissances en matière de conformité, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en cabinet ou entreprise sur un poste similaire.
Impliqué(e), sérieux(se) et rigoureux(se), vous avez un intérêt marqué pour les problématiques et questions en matière d'éthique et de conformité.
Vous êtes doté(e) d’une réelle capacité d’analyse, de synthèse, d’organisation et d’adaptation.
Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe.
Compte tenu des activités confiées, la maîtrise d’un anglais professionnel est indispensable. Vous avez également une bonne maîtrise des outils bureautiques.
Si vous souhaitez postuler, merci de nous adresser votre CV actualisé et une lettre de motivation.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;7 RUE DU CIRQUE &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 5 - Bilingue / C2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 10:48:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24619&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24619</link>
      <category>Stratégie et développement/Revenue/Yield management</category>
      <category>Convention de stage</category>
      <category>45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX</category>
      <title>2026-24619 - Stage Pricing &amp; Revenue Management - Evaluation de performance d'un projet innovant F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Stratégie et développement/Revenue/Yield management&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Convention de stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de l’équipe Pricing &amp; Revenue Management, le/la stagiaire contribuera au suivi et à l’analyse de ce projet stratégique. Il/elle apportera un support analytique à l’équipe projet afin de structurer l’évaluation de la performance de l’initiative et et de soutenir la prise de décision sur les prochaines étapes du projet.
Les principales missions seront les suivantes :
* Développer des tableaux de bord Power BI pour suivre les principaux indicateurs de performance du projet ;
* Contribuer à l’amélioration des reportings de suivi ;
* Participer à l’analyse des résultats des recommandations tarifaires produites dans le cadre du test ;
* Préparer des supports d’analyse à destination des parties prenantes pour aider à la prise de décision sur la suite de l’initiative  ;
* Travailler en lien avec les équipes projet impliquées dans le programme.
Ce stage offrira une opportunité de contribuer à un projet innovant, à forte visibilité, au cœur des enjeux de transformation du  Pricing &amp; Revenue Management.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Étudiant(e) en école d’ingénieur, école de commerce, université ou formation équivalente, avec une spécialisation en data analyse, business intelligence, statistiques, économie ou domaine connexe ;
- Maîtrise indispensable de Power BI ;
- Bonne maîtrise d’Excel ; 
- Appétence pour l’analyse de données, la visualisation et la création d’outils de pilotage ;
- Capacité à analyser des résultats, à les organiser clairement et à en faire ressortir les points clés ;
- Rigueur, autonomie, curiosité et bon relationnel ;
- Très bon niveau d’anglais, l’anglais étant la langue de travail de l’équipe.
L'entretien aura lieu intégralement et uniquement en anglais.

Air France s'engage à créer un environnement de travail inclusif. Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;45 rue de Paris 95747 ROISSY CHARLES DE GAULLE CEDEX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 11:46:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24576&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-24576</link>
      <category>Stratégie et développement/Etudes et Performance</category>
      <category>Alternance et apprentissage</category>
      <category>Paris et CDG </category>
      <title>2026-24576 - APPRENTI(E) New Energies and Business Development Analyst F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Stratégie et développement/Etudes et Performance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Alternance et apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
As a New Energy &amp; Business Development Analyst within the Group Sustainability Office, you will support Air France-KLM’s energy transition by providing market intelligence, business analysis, and strategic support to key internal stakeholders. You will contribute to the development of the Group’s decarbonization offering for both B2C and B2B customers, with a particular focus on Sustainable Aviation Fuel (SAF), one of the main levers for reducing aviation’s lifecycle CO2 emissions.

Key responsilbilities:

Contribute to the development of new decarbonization and energy transition solutions and products
Support Commercial, Cargo and Sustainability teams in customer discussions, negotiations, and sales pitch preparation
Monitor energy technologies, market trends, regulatory developments, and competitive dynamics
Prepare market and business insights to support internal decision-making
Contribute to the improvement of internal tools and processes required to scale SAF-related activities as volumes increase&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Final-year student from an engineering school or a business school (Master’s level)
Strong analytical skills with the ability to interpret data and identify key trends
Excellent communication skills, with the ability to work with internal stakeholders and present complex analyses in a clear and structured way using PowerPoint and other tools
Proficiency in Microsoft Office (e.g., Excel and PowerPoint)
Business- and results-oriented mindset
Autonomy, curiosity, and rigor
Strong team player with excellent interpersonal skills&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt;Paris et CDG &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : 4 - Confirmé / C1&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 22 Apr 2026 10:28:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://recrutement.airfrance.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=20576&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2024-20576</link>
      <category>Systèmes d'informations/Développement</category>
      <category>CDI</category>
      <category> 1201 Rte des Crêtes, 06560 Valbonne</category>
      <title>2024-20576 - Développeur Logiciel Sénior Fullstack - Projets Stratégiques H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Systèmes d'informations/Développement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant que Développeur(se) Logiciel Senior, vous serez un acteur clé dans le développement des solutions applicatives pour les différents métiers du groupe. Vous interviendrez dans une Product Team en mode Agile, collaborant étroitement avec des développeurs, analystes, testeurs, designers, et autres experts pour concevoir des applications robustes et évolutives.

Vos responsabilités incluront :

Développement Fullstack : Conception et développement de solutions utilisant principalement les technologies Angular et SpringBoot.
Pilotage et Coordination : Définir des architectures logicielles robustes, coordonner et piloter des développements critiques, garantissant la performance et la fiabilité des applications utilisées par des millions de clients à travers le monde.
Qualité et Performance : Mener des revues de code, assurer le respect des meilleures pratiques, et veiller à la disponibilité et à la performance des applications.
Migration Cloud : Participer activement au déploiement des applications dans le cloud Microsoft Azure.
Amélioration Continue : Contribuer à l'amélioration des processus de développement en collaborant étroitement avec les équipes DevOps.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

• Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement logiciel, idéalement dans un environnement Agile.

• Compétences Techniques : Maîtrise des technologies Java, Angular, SpringBoot, ainsi que des bases de données relationnelles (Oracle, PostgreSQL) et/ou noSQL (MongoDB). Des connaissances des environnements cloud (Azure) sont un plus.

• Aptitudes en Communication : Capacité à travailler en équipe, à animer des réunions techniques, et à communiquer efficacement, y compris en anglais.

• Autonomie et Proactivité : Vous êtes autonome, dynamique, et capable de proposer des solutions innovantes tout en respectant les standards de qualité.

Ce que nous offrons
Un environnement de travail stimulant au sein de la direction IT Air France-KLM, avec des projets à fort impact.
Des domaines fonctionnels riches et variés
L’accès à de nombreux parcours de formation
Des parcours de carrière variés, favorisant l'évolution professionnelle.
Un cadre de travail hybride, avec un site arboré en plein Sophia Antipolis.
Une culture d’entreprise basée sur l’ouverture, le respect, et l’excellence.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Site : &lt;/b&gt; 1201 Rte des Crêtes, 06560 Valbonne&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;Bac + 5 et plus&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 02 Mar 2026 13:33:13 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
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